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前言1

第一章 劳务输出理论的发展1

第一节 马克思主义关于劳务输出理论2

第二节 西方对劳务输出和劳动力国际迁移理论的研究14

第二章 劳务输出及其类型32

第一节 几个基本概念32

第二节 劳务输出的实质38

第三节 劳务输出类型50

第三章 当代劳务输出的客观必然性及其对经济发展的作用56

第一节 当代劳务输出的客观必然性56

第二节 劳务输出与资源配置63

第三节 劳务输出对经济发展的作用73

第四章 技术、智力型劳务输出87

第一节 技术智力型劳务输出及其对社会经济发展的意义87

第二节 技术智力型劳务输出在世界劳务贸易中的地位及发展趋势99

第三节 发展技术智力型劳务输出的基本条件107

第五章 影响劳务输出的因素114

第一节 劳务输出者自身因素114

第二节 差别选择对劳务输出影响119

第三节 输出国宏观环境对劳务输出的影响123

第四节 输入国宏观环境对劳务输出的影响129

第五节 迁移信息和迁移渠道对劳务输出的影响139

第六节 国际环境和国际关系对劳务输出的影响144

第一节 世界劳务输出的历史150

第六章 劳务输出的历史150

第二节 中国劳务输出的历史163

第七章 世界劳务输出的现状174

第一节 当代国际劳务输出与输入分布175

第二节 80年代的国际承包工程——国际劳务输出的重要侧面197

第八章 中国的当代劳务输出203

第一节 中国当代劳务输出的兴起203

第二节 中国当代劳务输出的发展210

第九章 中国劳务输出政策和体制227

第一节 中国劳务输出的基本方针和管理体制227

第二节 中国劳务输出现行政策和体制存在的问题232

第三节 外国劳务输出政策与体制的借鉴237

第四节 中国劳务输出政策与体制的调整243

第十章 阻碍中国劳务输出进一步发展的原因253

第一节 理论障碍和社会文化障碍254

第二节 国内经济环境和制度环境的制约261

第三节 劳务人员个人特征和劳务输出及其经营形式的制约267

第十一章 劳务市场发展前景和趋势271

第一节 世界劳务市场发展前景和趋势271

第二节 中国劳务输出的展望288

第十二章 中国劳务输出的对策293

第一节 布署新战略293

第二节 战术对策选择303